Hỗ trợ vé xe cho người lao động khó khăn ở Bà Rịa- Vũng Tàu
về quê đón Tết (Nguồn: Báo Lao Động)
*Tại TP.Hồ Chí Minh, ngay từ rất sớm, nhiều tổ chức Công đoàn cơ sở cùng lãnh đạo các doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố đã chủ động lên kế hoạch chăm lo cho công nhân, người lao động dịp Tết Kỷ Hợi 2019 sắp tới với nhiều chương trình thiết thực như hỗ trợ tiền xe về Tết, tặng quà và thực hiện các chế độ lương, thưởng cuối năm.
Trong dịp Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, Công đoàn Ban quản lý Khu chế xuất - Khu công nghiệp TP.Hồ Chí Minh phối hợp cùng các doanh nghiệp thăm và tặng ba nghìn suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn không về quê vui Tết (mỗi phần quà trị giá 600 nghìn đồng); phối hợp cùng Liên đoàn Lao động các quận, huyện có các khu chế xuất, khu công nghiệp trú đóng tổ chức vui Xuân đón Tết và tặng 1.200 suất quà cho công nhân ở trọ không về quê dịp Tết. Ngoài ra, Công đoàn Ban quản lý Khu chế xuất - Khu công nghiệp TP.Hồ Chí Minh còn vận động doanh nghiệp hỗ trợ 6.000 vé xe cho công nhân về quê đón Tết với kinh phí từ Công đoàn là 30 - 70% từ doanh nghiệp đóng góp.
*Với phương châm “để mọi công nhân đều có tết”, đến thời điểm này, các địa phương trong tỉnh Bình Dương có đông công nhân lao động sinh sống, làm việc đã và đang tổ chức nhiều hoạt động thiết thực. Nơi trích ngân sách địa phương trao tặng quà, vé xe; nơi tổ chức hoạt động văn nghệ, thể thao… TX.Dĩ An là một trong các địa phương có đông công nhân lao động sinh sống, làm việc, chính vì vậy, những năm qua lãnh đạo TX.Dĩ An, Liên đoàn Lao động TX.Dĩ An liên tục xây dựng, tổ chức các hoạt động chăm lo tết cho họ. Hàng năm, TX.Dĩ An trích ngân sách địa phương tặng hàng trăm phần quà cho những công nhân lao động mắc bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động, hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019, ngoài 1.100 phần quà do công đoàn cấp trên phân bổ, Liên đoàn Lao động TX.Dĩ An còn tặng 63 phần quà cho công nhân lao động bị tai nạn lao động, với số tiền 23,5 triệu đồng; 12 công nhân lao động bị bệnh hiểm nghèo nhận quà với số tiền 70 triệu đồng. Liên đoàn Lao động TX.Dĩ An cũng trích ngân sách công đoàn tặng 1 căn nhà “Mái ấm công đoàn” với số tiền 100 triệu đồng cho công nhân khó khăn. Ngoài ra, Liên đoàn Lao động TX.Dĩ An sẽ tổ chức chương trình Tết sum vầy với nhiều hoạt động phong phú như văn nghệ, trò chơi dân gian, tặng quà tết, mua hàng giảm giá cho công nhân lao động.
Tết Nguyên đán năm nay, Liên đoàn Lao động TP.Thủ Dầu Một trao 50 phần quà cho công nhân lao động bị tai nạn lao động, mỗi phần trị giá 500.000 đồng. Ngân sách Thành phố tặng 300 phần quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn. Cũng từ ngân sách thành phố trao tặng 70 vé xe cho công nhân lao động về quê đón tết với số tiền 91 triệu đồng. Các phần quà được trao trực tiếp cho công nhân lao động tại chương trình Tết sum vầy do Liên đoàn Lao động TP.Thủ Dầu Một tổ chức vào tối 18/1. Ngoài ra, lãnh đạo thành phố còn chia thành nhiều đoàn đến thăm, tặng quà tết cho công nhân lao động đang điều trị bệnh, mắc bệnh hiểm nghèo.
*Những ngày này, nhiều doanh nghiệp, tổ chức công đoàn trên địa bàn tỉnh Đồng Nai đã và đang triển khai kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động. Đây cũng là dịp động viên tinh thần công nhân, giúp họ hăng say, gắn bó hơn với công việc.Công ty TNHH Sanlim Funiture là một trong những doanh nghiệp đầu tiên của huyện Trảng Bom, tỉnh Đồng Nai triển khai cụ thể các kế hoạch chăm lo Tết cho người lao động. Theo đó, dịp Tết Nguyên đán năm nay, công nhân làm việc dưới một năm được thưởng một tháng lương và cao nhất hơn 10 năm là 2,1 tháng lương - tương ứng khoảng 15 triệu đồng. Ngoài tiền thưởng Tết, Công đoàn công ty cũng tặng quà cho người lao động trị giá từ 150 đến 250 nghìn đồng, tổ chức ba buổi tiệc liên hoan, văn nghệ và bốc thăm trúng thưởng dành cho công nhân, lao động.
Ông Lê Nhật Trường, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Pousung Việt Nam cho biết, với khoảng 24 nghìn công nhân, doanh nghiệp đã công bố thưởng Tết cho công nhân. Cụ thể, mức thưởng Tết Nguyên đán năm nay thấp nhất là một tháng lương, đối với công nhân làm việc từ đủ một năm đến dưới hai năm. Mức thưởng cao nhất là 2,2 tháng lương đối với công nhân làm việc 12 năm trở lên. Ngoài ra, doanh nghiệp cũng dành khoảng 5,6 tỷ đồng để mua quà tặng công nhân và tổ chức một số chương trình văn nghệ.
Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai cho biết, đến thời điểm này, trong số hơn 1.800 doanh nghiệp thông báo về thưởng Tết Nguyên đán 2018, đơn vị có mức thưởng cho một cá nhân cao nhất là 408 triệu đồng ở khu công nghiệp Gò Dầu, huyện Long Thành. Tính trung bình, mức thưởng Tết năm nay khoảng 7,7 triệu đồng/người, cao hơn mức thưởng Tết trung bình của năm ngoái khoảng 30%. Ở nhiều công ty có vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài, công nhân mới vào làm việc được vài ngày cũng được thưởng Tết.
Để chăm lo Tết cho công nhân, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai đã triển khai chương trình “Tết sum vầy” cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn huyện Nhơn Trạch. Theo kế hoạch chương trình sẽ diễn ra từ ngày 5 đến hết ngày 10/2 (tức từ ngày 20 đến ngày 25 tháng Chạp) tại huyện Nhơn Trạch với các hoạt động như: Giao lưu văn nghệ, thể thao; hội chợ mua sắm Tết; tư vấn pháp luật, sức khỏe; điểm hẹn công nhân…
Theo ông Huỳnh Tấn Kiệt, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai, để chăm lo tốt cho đoàn viên và công nhân lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai dự kiến trao 2.000 phần quà, trị giá 500 nghìn đồng/phần và 500 vé xe, mỗi vé trị giá 1,2 triệu đồng cho công nhân ngoại tỉnh về quê đón Tết. Đối tượng được tặng vé tàu xe là công nhân có hoàn cảnh khó khăn, nhiều năm liền không có điều kiện về quê đón Tết Nguyên đán cùng gia đình.
Để bảo đảm quyền lợi của người lao động, Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai phối hợp Liên đoàn lao động, Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh và chính quyền các địa phương thành lập các đoàn kiểm tra, hướng dẫn doanh nghiệp triển khai chế độ lương, thưởng theo quy định của pháp luật; bảo đảm mọi công nhân đang làm việc tại các doanh nghiệp đều có thưởng Tết. Ngoài ra, đối với những công nhân lao động làm việc chưa đủ thời gian một năm, các ngành chức năng tỉnh Đồng Nai sẽ vận động chủ doanh nghiệp hỗ trợ một số tiền nhất định trong dịp Tết.
Riêng đối với những doanh nghiệp đang gặp khó khăn trong sản xuất, kinh doanh, tổ chức công đoàn đang tổng hợp ý kiến của đoàn viên và người lao động, trao đổi với người lao động để đề ra các giải pháp, kiến nghị phù hợp, bảo đảm việc thanh toán lương, thưởng cho đoàn viên và người lao động.
*Nằm trong chương trình “Tết sum vầy” 2019, những ngày qua, trên địa bàn tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu, Liên đoàn lao động tỉnh này đã tổ chức bán hàng giảm giá, các gian hàng ẩm thực và trò chơi dân gian cho công nhân lao động nhằm tạo sân chơi giao lưu cho đông đảo các đoàn viên và người lao động giữa các đơn vị.
Ông Châu Văn Thắng, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu cho biết, “Tết sum vầy” năm 2019 thể hiện sự chăm lo của các tổ chức công đoàn đến đoàn viên, công nhân viên chức lao động khó khăn. Đây là năm thứ 4 chương trình “Tết sum vầy” được Liên đoàn Lao động tỉnh này tổ chức cho đoàn viên, công nhân viên chức lao động trên địa bàn tỉnh với mong muốn mang đến cho đoàn viên,công nhân viên chức lao động một cái tết vui vẻ, ấm cúng hơn.
Nhằm chia sẻ khó khăn với công nhân viên chức lao động trong dịp Tết, Liên đoàn Lao động tỉnh Bà Rịa- Vũng Tàu đã trao tặng 1.000 phần quà (mỗi phần trị giá hơn 200 nghìn đồng) cho công nhân viên chức lao động; tặng 85 suất quà (mỗi phần trị giá 950 nghìn đồng) cho công nhân viên chức lao động có hoàn cảnh khó khăn; tặng vé xe về quê ăn Tết cho công nhân viên chức lao động xa quê có hoàn cảnh khó khăn nhiều năm không về quê đón tết. Cũng tại chương trình, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tiếp nhận số tiền 100 triệu đồng do Công ty CP Bà Rịa Serece ủng hộ Quỹ Mái ấm công đoàn; các đơn vị hỗ trợ vé xe về quê Tết cho công nhân lao động.../..