Đòn bẩy giảm nghèo bền vững

Chú trọng đào tạo nghề

Anh Vừ A Sùng, bản Phô, xã Sính Phình là một trong những học viên thành công sau khi tham gia lớp đào tạo kỹ thuật chăn nuôi, phòng trị bệnh cho trâu, bò do Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên khu vực phối hợp với chính quyền địa phương tổ chức. Nhờ kiến thức được học tập, phổ biến, từ chuồng, trại đến thức ăn cho vật nuôi đều được anh Sùng thực hiện bảo đảm đúng quy cách, hướng dẫn. Bởi vậy 3 cặp trâu, 40 con dê của gia đình anh đều to mập, phát triển, sinh sản tốt.

Anh Sùng cho biết, trước đây cuộc sống gia đình và nhiều hộ trong bản khá chật vật, chăn nuôi không phát triển, kinh tế khó khăn. Nguyên nhân là do nhiều hộ chăn nuôi theo tập quán cũ, có gì cho ăn nấy. Khi gia súc bị ốm thì tự điều trị, chính vì thế vật nuôi chậm phát triển.

Nhận thấy việc chăn nuôi như thế không mang lại hiệu quả, anh Sùng đã đăng ký tham gia lớp kỹ thuật chăn nuôi, phòng trị bệnh cho vật nuôi được tổ chức tại bản. Sau thời gian học tập và thực nghiệm, anh nắm vững kiến thức cơ bản trong chăn nuôi để áp dụng vào thực tiễn. Có kiến thức lại áp dụng vào thực tế chăn nuôi của gia đình, anh Sùng không ngần ngại chia sẻ, hướng dẫn người dân trong vùng giúp họ cùng vươn lên.

Thực tế cho thấy, khi công tác tuyên truyền hiệu quả, người dân thấy được ý nghĩa của việc học nghề, họ sẽ chủ động tìm đến các lớp đào tạo để nâng cao kỹ năng sản xuất. Đồng thời, áp dụng kiến thức, kỹ năng nghề vào phát triển mô hình kinh tế phù hợp với điều kiện thực tế của gia đình, địa phương. Điển hình như trường hợp gia đình chị Lò Thị Ọi, bản Món Hà, xã Mường Lạn. Sau khi tham gia lớp kỹ thuật chăn nuôi, phòng trị bệnh cho gia cầm, gia đình chị đã đầu tư nuôi hàng trăm con ngan, gà, vịt. Việc chăn nuôi của gia đình chị vừa cung cấp thực phẩm sạch cho gia đình vừa cung ứng ra thị trường.

Từ thành quả chăn nuôi của gia đình, chị Lò Thị Ọi phấn khởi chia sẻ: Trước kia nuôi vài con gà, vịt theo cách truyền thống, dịch bệnh xảy ra liên tục, có năm thiệt hại gần hết đàn. Từ ngày được cán bộ hướng dẫn kỹ thuật, gia đình tôi biết cách làm chuồng trại sạch sẽ, tiêm phòng đầy đủ, lựa chọn thức ăn phù hợp nên vật nuôi sinh trưởng tốt hơn. Đàn gia cầm phát triển đều, mỗi tháng cũng có khoản thu ổn định để trang trải chi tiêu trong nhà. Chị mong tới đây Nhà nước tiếp tục quan tâm, duy trì mở các lớp tập huấn để những hộ khó khăn như gia đình chị được tiếp cận và thay đổi tư duy sản xuất, chăn nuôi vươn lên xóa đói giảm nghèo.

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, triển khai đồng bộ các giải pháp để nâng cao nhận thức cho người dân, công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn đã góp phần quan trọng thúc đẩy phát triển sản xuất, gắn với tái cơ cấu ngành nông nghiệp và chuyển dịch cơ cấu kinh tế ở khu vực nông thôn. Mỗi năm toàn tỉnh đào tạo trên 9.000 lao động, giải quyết việc làm cho hơn 10.000 người. Đến thời điểm trước khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, toàn tỉnh có 96/115 xã đạt tiêu chí số 12 về lao động trong xây dựng nông thôn mới, tương đương 83,4%.

Cơ hội nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Với mục tiêu nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, từng bước giúp người dân phát triển kinh tế, giảm nghèo bền vững, những năm gần đây, cấp ủy, chính quyền cơ sở đặc biệt quan tâm đến giải quyết việc làm, nhất là tạo điều kiện thuận lợi để người dân tham gia thị trường lao động nước ngoài.

Cách đây 3 năm, anh Quàng Văn Tươi, xã Búng Lao không có việc làm ổn định, quanh năm chỉ bám ruộng bám nương nên cuộc sống khó khăn. Năm 2022, sau khi biết đến chương trình xuất khẩu lao động sang thị trường Nhật Bản với công việc sửa chữa máy móc và cơ khí do một công ty dưới Hà Nội giới thiệu thông qua chính quyền địa phương, anh Tươi đã tìm hiểu và quyết định đăng ký tham gia. Thời gian đầu thử việc, thu nhập của anh 20 triệu đồng. Đến nay, khi tay nghề đã vững, có tháng thu nhập của anh lên tới 30 - 40 triệu đồng.

Chị Quàng Thị Hinh, vợ anh Tươi chia sẻ: Cuộc sống giờ đây đã khác nhiều rồi. Nhờ có lương của chồng gửi về nên ngoài trang trải cuộc sống, đầu tư chăn nuôi, tôi cũng dành dụm tiết kiệm được phần nào.

Nhận thấy lợi ích từ xuất khẩu lao động, một số địa phương đang duy trì phối hợp với một số công ty như: Công ty Cổ phần Xuất khẩu lao động, Thương mại và Du lịch, Công ty TNHH Nguồn nhân lực IIG... để tuyển chọn lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài, tại thị trường Qatar, Nhật Bản, Hàn Quốc… Lao động xuất khẩu với nhiều ngành nghề khác nhau có mức thu nhập dao động từ 20 - 30 triệu đồng/tháng. Đặc biệt, khi tham gia chương trình, người lao động được cam kết hỗ trợ chi phí đi lại, làm hồ sơ vay vốn, hộ chiếu, khám sức khỏe, được đào tạo kỹ năng cơ bản và hưởng đầy đủ chế độ bảo hiểm, phúc lợi theo quy định pháp luật của nước sở tại. Qua thống kê, từ năm 2020 đến nay, Điện Biên đã cung ứng gần 1.000 lượt lao động đi làm việc ở nước ngoài.

Ông Kiều Xuân Hoàng, Phó Chủ tịch UBND xã Búng Lao, cho biết: Tham gia thị trường lao động nước ngoài, người lao động, kể cả hộ nghèo, cận nghèo và dân tộc thiểu số được hưởng các chế độ của công ty và chính sách hỗ trợ của Nhà nước như: Đào tạo nghề, bồi dưỡng kỹ năng, học ngoại ngữ, hỗ trợ ăn ở, trang bị đồ dùng cá nhân và chi phí xuất cảnh. Việc kết nối lao động đi làm việc ở nước ngoài không những nâng cao thu nhập mà còn giúp họ tiếp cận kiến thức, rèn luyện kỹ năng, ý thức kỷ luật, hướng tới công nghiệp hóa, hiện đại hóa và phát triển kinh tế sau khi trở về địa phương.