Ra mắt mô hình “Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa” tại Công ty TNHH Matex Việt Nam

(Haiphong.gov.vn) - Ngày 30/10, tại Khu công nghiệp Phúc Điền, Liên đoàn lao động thành phố tổ chức ra mắt mô hình “Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa” giai đoạn 2026 - 2030 Công đoàn Công ty TNHH Matex Việt Nam.

Công ty TNHH Matex Việt Nam là doanh nghiệp 100% vốn đầu tư Nhật Bản, chuyên sản xuất, lắp ráp các loại linh kiện trục, lò xo, công tắc kỹ thuật phục vụ thiết bị văn phòng tự động và điện tử. Doanh nghiệp hiện có 171 người lao động với mức thu nhập bình quân đạt khoảng 14 triệu đồng/người/tháng, trong đó tỷ lệ người lao động tham gia tổ chức công đoàn đạt 100% sau khi ký hợp đồng.

Thời gian qua, công tác đại diện, bảo vệ quyền lợi và chăm lo đời sống người lao động luôn được duy trì nền nếp. Doanh nghiệp bảo đảm đầy đủ chế độ bảo hiểm, khám sức khỏe định kỳ 6 tháng/lần, tổ chức đối thoại định kỳ và giải quyết 100% kiến nghị của công nhân. Cùng với đó, phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo” ghi nhận 54 sáng kiến cải tiến được áp dụng vào thực tiễn, làm lợi từ 200 đến 300 triệu đồng. Qua tự rà soát theo 4 nhóm tiêu chuẩn với 8 tiêu chí của mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa, đơn vị đạt 90/100 điểm.

Tại Hội nghị, đại diện ban lãnh đạo Công ty TNHH Matex Việt Nam khẳng định mục tiêu của mô hình hoàn toàn tương đồng với chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao của doanh nghiệp trong giai đoạn 2026 - 2030. Ban Giám đốc cam kết tạo điều kiện tối đa, phối hợp chặt chẽ cùng Ban Chấp hành Công đoàn triển khai các nội dung chăm lo phúc lợi, nâng cao tay nghề và xây dựng môi trường lao động an toàn, hài hòa, tiến bộ.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Phó Chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động thành phố Nguyễn Văn Quyết biểu dương những kết quả nổi bật mà Công đoàn Công ty TNHH Matex Việt Nam đã đạt được. Lãnh đạo Liên đoàn Lao động thành phố đề nghị công đoàn cơ sở tiếp tục tập trung vào ba nhiệm vụ trọng tâm gồm nâng cao chất lượng đối thoại, thương lượng thỏa ước lao động tập thể với các chế độ phúc lợi thiết thực; phối hợp đào tạo nâng cao kỹ năng nghề, kỹ năng số thích ứng công nghệ mới; đồng thời tiếp tục đẩy mạnh phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật.

Về phía tổ chức công đoàn cấp trên, Liên đoàn Lao động thành phố cam kết tiếp tục đồng hành, hỗ trợ các nguồn lực an sinh, tư vấn pháp luật và tạo điều kiện để đoàn viên công ty tiếp cận nguồn vốn ưu đãi từ Quỹ trợ vốn công nhân lao động nghèo nhằm ổn định đời sống, tránh xa tệ nạn tín dụng đen.

Trong khuôn khổ Hội nghị, đại diện ban lãnh đạo doanh nghiệp và Chủ tịch Công đoàn Công ty đã tiến hành ký cam kết phối hợp thực hiện mô hình, thực hiện nghi thức ra mắt mô hình “Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa” giai đoạn 2026 - 2030 và trao quà động viên đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn./.