Hiệu quả Nghị quyết 261 của HĐND tỉnh

Thời gian qua, cùng với quyết sách về tăng trưởng kinh tế, HĐND tỉnh cũng đã thông qua nhiều nghị quyết quan trọng khác. Trong đó có Nghị quyết số 261 ngày 26/2/2025 về việc quyết định số lượng hợp đồng lao động trong cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập do nhà nước đảm bảo chi thường xuyên trên địa bàn tỉnh năm 2025.

Cô giáo Phạm Thị Hoài, Trường Mầm non Móng Cái 2 (phường Móng Cái 2) là giáo viên hợp đồng được bổ sung theo Nghị quyết số 261 của HĐND tỉnh.

Trên địa bàn tỉnh hiện thiếu khoảng 2.100 giáo viên so với định mức khung của Trung ương, nhiều môn học, địa phương thiếu nguồn tuyển dụng. Việc thiếu nguồn nhân lực này có nhiều nguyên nhân, do việc tuyển dụng đầu vào gặp khó khăn trong khi vẫn phải tiếp tục tinh giản biên chế. Theo chương trình giáo dục mới, có thêm nhiều vị trí việc làm mới, với số môn học và cách triển khai các môn học cũng khác so với chương trình cũ.

Trước thực trạng thiếu hụt đội ngũ giáo viên kéo dài, ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng giảng dạy và hoạt động của các cơ sở giáo dục. Ngay trước thềm năm học 2025-2026, HĐND tỉnh đã thông qua Nghị quyết số 261 ngày 26/2/2025 về việc quyết định số lượng hợp đồng lao động trong cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập do nhà nước đảm bảo chi thường xuyên trên địa bàn tỉnh năm 2025.

Ngay sau khi Nghị quyết 261 của HĐND tỉnh được thông qua, các địa phương đã nhanh chóng triển khai thực hiện, trong đó có UBND phường Móng Cái 2. Theo đó, phường Móng Cái 2 đã triển khai đến các cơ sở giáo dục mầm non, phổ thông trên địa bàn.

Trường Mầm non Móng Cái 2 trước đây Ban giám hiệu khá vất vả trong việc điều tiết, bố trí giáo viên giữa các lớp để bảo đảm duy trì hoạt động dạy và học. Nhiều giáo viên phải kiêm nhiệm, tăng giờ, thậm chí hỗ trợ lẫn nhau giữa các lớp. Việc HĐND tỉnh thông qua Nghị quyết 261 và bổ sung thêm biên chế hợp đồng cho các cơ sở giáo dục, giúp nhà trường giảm bớt áp lực, ổn định đội ngũ. Triển khai Nghị quyết 261 nhà trường được hợp đồng thêm 5 giáo viên không chỉ giúp nhà trường duy trì nền nếp dạy và học, mà còn nâng cao chất lượng chăm sóc, giáo dục trẻ. Cô giáo Phạm Thị Hoài (Trường Mầm non Móng Cái 2) cho biết: Là giáo viên hợp đồng tôi được hưởng các chế độ như lương và ban giám hiệu nhà trường quan tâm, tôi cảm thấy rất yên tâm làm việc tại ngôi trường này. Tuy nhiên, chúng tôi rất mong tỉnh quan tâm để chúng tôi được hưởng chế độ theo Nghị định 73 của Chính phủ quy định chế độ tiền thưởng thêm ngoài lương như những giáo viên viên chức khác để chúng tôi có thêm động lực cống hiến lâu dài cho sự nghiệp trồng người.

Học sinh Trường THCS Trọng Điểm (phường Hạ Long) đọc sách tại thư viện nhà trường.

Theo Nghị quyết 261 của HĐND tỉnh số lượng hợp đồng được bổ sung thêm trong năm 2025 của các cơ sở giáo dục trên địa bàn tỉnh là 1.766 người. Thực tế triển khai Nghị quyết 261 tại nhiều địa phương đã cho thấy hiệu quả rõ rệt. Đội ngũ giáo viên được bổ sung kịp thời đã giúp các trường ổn định tổ chức, đồng thời nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện. Không chỉ giải quyết vấn đề thiếu hụt trước mắt, nghị quyết còn tạo nền tảng để các cơ sở giáo dục chủ động hơn trong công tác quy hoạch, đào tạo và sử dụng nguồn nhân lực, hướng tới mục tiêu phát triển bền vững cho ngành giáo dục tỉnh trong giai đoạn mới.

Với những kết quả bước đầu đạt được, Nghị quyết 261 không chỉ mang ý nghĩa về mặt nhân lực mà còn thể hiện rõ sự quan tâm của HĐND và UBND tỉnh đối với ngành giáo dục, lĩnh vực được xem là nền tảng cho sự phát triển kinh tế - xã hội lâu dài và toàn diện của địa phương.