Chiều 10/11, Quốc hội tiến hành chất vấn đối với Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Đào Ngọc Dung.
Đại biểu Vương Thị Hương (đoàn Hà Giang) nêu câu hỏi, người nghỉ hưu trước năm 1995 hiện nay đã cao tuổi và đang hưởng mức lương hưu quá thấp, xin Bộ trưởng cho biết, giải quyết vấn đề này như thế nào?
 |
| Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung trả lời chất vấn |
Trả lời đại biểu, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết vấn đề này đã được đưa ra tại phiên họp cuối cùng của Quốc hội khóa XIV.
Thời gian qua, khi Trung ương quyết định dừng cải cách chính sách tiền lương nhưng trong đề xuất của Chính phủ với Quốc hội thì vẫn cho phép điều chỉnh lương hưu; đặc biệt là quan tâm đến đối tượng nghỉ hưu trước năm 1995 và những người có lương hưu thấp.
Thực hiện lời hứa này, Bộ trưởng khẳng định, đến nay Bộ LĐ-TB&XH thường xuyên tổ chức đánh giá và đã hoàn thiện hồ sơ, hiện giờ đang lấy phiếu các thành viên Chính phủ. “Tôi tin rằng trong tháng 12 này thì sẽ trình với Thủ tướng để xem xét quyết định vấn đề này” – Bộ trưởng nói.
Thông tin rõ thêm, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung cho biết, trước đây dự kiến sẽ điều chỉnh từ ngày 1-7-2022 nhưng hiện nay, trước ảnh hưởng của dịch bệnh, đời sống nhóm người nghỉ hưu rất khó khăn, Bộ đã đề xuất với Thủ tướng Chính phủ điều chỉnh sớm hơn.
Theo đó, dự kiến sẽ điều chỉnh lương hưu từ ngày 1-1-2022 cho các đối tượng nghỉ hưu trước năm 1995, mức điều chỉnh khoảng 7,4%. Thời gian điều chỉnh sớm hơn 7 tháng so với dự kiến trước đó.
Tổng kinh phí điều chỉnh lương hưu cho các đối tượng nghỉ hưu trước năm 1995, theo Bộ trưởng Đào Ngọc Dung, là 12.650 tỷ đồng. Trong đó, ngân sách nhà nước sẽ bổ sung cho những người nghỉ hưu trước năm 1995 gần 3.650 tỷ đồng.
“Riêng đối với những người nghỉ hưu có mức lương thấp hơn 2,5 triệu đồng thì chúng tôi đề xuất bổ sung cho những đối tượng này, bảo đảm mặt bằng chung mức lương thấp nhất là 2,5 triệu đồng”, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung thông tin.
“chúng tôi phấn đấu hoàn thiện được hồ sơ và cố gắng để đúng ngày 1/1/2022 được hưởng chính sách mới” – Bộ trưởng khẳng định./.